My job 자가점검

1. 내 역량

국가직무능력표준(NCS) 직업기초능력 10영역(의사소통 · 수리 · 문제해결 · 자기개발 · 자원관리 · 대인관계 · 정보 · 기술 · 조직이해 · 직업윤리)을 영역마다 2문항씩 스스로 평가하고, 강점과 보완해 볼 영역, 이번 달 해볼 일을 정리합니다.

2. 내 근로조건

근로계약서·임금명세서·최저임금·주휴수당·휴게시간·연장근로 가산수당·주 52시간·연차휴가·퇴직금을 법 기준과 비교해 「확인해 볼 항목」을 알려 드립니다. 회사 규모(5인 미만·이상)에 따라 적용되지 않는 항목은 따로 표시합니다.

3. 내 일의 가치

내 연봉이 어느 정도 규모 건물의 임대수입과 비슷한지 「15~20억 건물」처럼 구간으로 보여 드리고, 내 강점 1위와 내 1시간으로 먹을 수 있는 점심 메뉴를 함께 보여 드립니다. 정확한 금액은 화면에도 공유에도 나오지 않습니다.

기준: 오피스 소득수익률 연 3.64% (2026년 2분기 분기 수익률 0.91% × 4 (단순 연환산), 한국부동산원 상업용부동산 임대동향조사) · 점심 메뉴 가격대는 로무앤톡이 정한 대략적인 기준이에요(지역·가게마다 달라요). 세전 기준 단순 환산이에요. 건물 매입비용·공실·세금은 빼지 않았어요. 재미로 보는 비교이며 투자 판단 자료가 아닙니다.

5인 미만 회사도 연차휴가가 있나요?

근로기준법 시행령 별표 1에 따라 상시 5인 미만 사업장에는 연차휴가(제60조)와 연장·야간·휴일 가산수당(제56조)이 적용되지 않습니다. 근로계약서·임금명세서·최저임금·주휴수당·휴게시간·퇴직금은 5인 미만에도 적용됩니다.

월급제인데 주휴수당은 따로 받아야 하나요?

월급제는 보통 월급에 주휴수당이 포함되어 있습니다. 그래서 최저임금과 비교할 때는 월급을 주휴시간까지 포함한 월 소정근로시간(주 40시간이면 209시간)으로 나눠 계산합니다.

주 15시간 미만으로 일하면 어떤 차이가 있나요?

1주 소정근로시간이 15시간 미만인 초단시간 근로자에게는 주휴일과 연차휴가가 적용되지 않고(근로기준법 제18조 제3항), 퇴직금도 4주 평균 주 15시간 이상이어야 받을 수 있습니다.

「내 일의 가치」는 어떻게 계산하나요?

연봉(세전)을 상업용 건물의 연 소득수익률로 나눠, 같은 임대수입을 내는 건물 규모를 「15~20억 건물」처럼 구간으로 보여 드립니다. 정확한 금액은 보여 드리지 않으며, 비용·공실·세금은 빼지 않은 재미용 비교로 투자 판단 자료가 아닙니다.

입력한 내용이 저장되나요?

저장하지 않습니다. 모든 계산은 이용자의 브라우저에서만 이루어집니다.

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