서울지방노동위원회 2024부해3633 판례
- 법원
- 서울지방노동위원회
- 사건번호
- 2024부해3633
- 선고일
- 2024-12-16
판례 요지
서울지방노동위원회는 근로자가 제기한 부당해고 구제신청 사건(2024부해3633)에서 해고가 정당하다고 보았다. 서울지방노동위원회는 해당 해고 처분에 정당한 이유가 존재한다고 판단하였다. 이에 따라 서울지방노동위원회는 근로자의 구제신청을 기각하였다.
같은 사건번호의 다른 기관 판정
사건번호 2024부해3633 는 2개 기관에 있습니다. 지금 보시는 것은 서울지방노동위원회 건입니다.
관련 법령
- 장애인고용촉진 및 직업재활법 제36조(통지)
- 국민연금법 시행령 제57조(농어업인의 범위)
- 고용보험법 시행규칙 제122조의2(출산전후휴가 급여등에 상당하는 금액의 신청)
- 국민건강보험법 시행규칙 제44조(소득 산정방법 및 평가기준)
- 고용보험 및 산업재해보상보험의 보험료징수 등에 관한 법률 제36조(보험사무대행기관의 장부비치 등)
원문 열람 · 노무 상담
판례 원문 전문과 유사 판례는 로무앤톡에서 확인할 수 있어요.
본 요지는 AI가 정리한 참고용 정보이며, 정확한 판단은 공인노무사 검토가 필요합니다. 출처: 서울지방노동위원회.