충남지방노동위원회 2022부해663 판례
- 법원
- 충남지방노동위원회
- 사건번호
- 2022부해663
- 선고일
- 2022-11-18
판례 요지
사용자가 근로자에게 해고 처분을 내린 후, 구제 절차 진행 중 원직복직 명령을 내렸습니다. 이에 대해 충남지방노동위원회는 사용자의 원직복직 명령으로 인해 근로자가 구제신청을 통해 얻고자 하는 목적이 이미 달성되었다고 판단하였습니다. 결과적으로 충남지방노동위원회는 해당 부당해고 구제신청에 대한 구제이익이 존재하지 않는다고 보아 이를 각하 판정하였습니다.
같은 사건번호의 다른 기관 판정
사건번호 2022부해663 는 5개 기관에 있습니다. 지금 보시는 것은 충남지방노동위원회 건입니다.
관련 법령
- 고용보험 및 산업재해보상보험의 보험료징수 등에 관한 법률 제49조의3
- 국민건강보험법 시행규칙 제66조
- 국민연금법 시행령 제57조(농어업인의 범위)
- 중대재해 처벌 등에 관한 법률 시행령 제6조(안전보건교육의 실시 등)
- 산업안전보건법 제63조(도급인의 안전조치 및 보건조치)
원문 열람 · 노무 상담
판례 원문 전문과 유사 판례는 로무앤톡에서 확인할 수 있어요.
본 요지는 AI가 정리한 참고용 정보이며, 정확한 판단은 공인노무사 검토가 필요합니다. 출처: 충남지방노동위원회.